链家简介

　　链家成立于2001年，是中国领先的房地产服务企业，业务覆盖二手房、新房和租房等房产交易服务。

　　链家目前已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、武汉、成都、杭州、南京、大连等三十多个城市，门店数量超过8000家，经纪人超过11万名。链家具备高效的线上线下一体化服务能力，线上覆盖链家网PC端、手机端和APP，并全面入驻行业开放平台“贝壳找房”。链家网和贝壳均拥有行业领先的商机流量和产品技术实力，为消费者创造智慧高效的购租房体验。

　　以“国民链家，品质为先”为品牌理念，以“推动行业进步，让房屋交易不再难，链家将继续深耕一二线城市，为万千家庭提供更安心、更具品质的房产交易服务，成为第一个迈入4.0时代的经纪品牌，引领中国房产服务行业的发展方向，推动行业的变革和进步。

　　

　　关于薪资：

　　提供有具有行业竞争力的薪酬，业务线入司半年之后平均薪资在6K-12K左右，职能员工薪资普遍高于不同城市同等岗位平均薪资。

　　培养和晋升

　　业务线：

　　入职前: 职前培训，熟悉企业文化、了解行业基本情况；

　　1-6个月：试用期，通过师父带教和业务培训，熟悉业务基本流程；

　　6-12个月：磨合期，通过了解门店运作流程成长为业务骨干；

　　12-18个月：晋升为店经理，负责带领店组团队开展工作；

　　2年-3.5年：晋升为商圈经理，带领所属区域团队开展工作。

　　晋升：

　　1、管理层：经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理；

　　2、业务线：经纪人—高级经纪人—资深经纪人（提成比例逐级增加）；可自由选择业务板块，业务方向：新房、二手房、租房、商铺、写字楼。

　　3、其他职能线：经纪人—职能部门。销售入职满半年后满足条件可以申请内部竞聘或调转职能岗位，职能岗位包括人事、销售内勤、行政、编辑、财务、培训等方向。

　　4、其他异地分公司：可以在不同城市分公司之间进行调转。

　　职能线培养和晋升：

　　晋升路线：专员——资深专员——主管——经理——总监

　　发展：新人入职会有师父一对一带教，对于员工每个发展阶段，公司培训团队设置不同的培训课程，新人训-衔接训-回炉训等各个阶段的培训，可跨部门调转和晋升，可以在分公司之间调转；

　　

　　公司福利:

　　1、个人福利：五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、司龄工资、学历提升计划等；应届毕业生享有答辩家1-15天；

　　2、孝敬父母：孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴”；

　　3、健康关怀：年度免费体检、关爱基金（家属也可以享受）；

　　4、团队活动：集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展；

　　5、内部员工享有每年的租房、购房优惠。

　　

　　

　　2019届校园招聘岗位

　　

招聘 　　岗位	岗位职责	岗位需求	薪资/工作地点
房地产经纪人	1、负责房源和客户的开发和维护,接待与咨询,提供全方位,专业的房地产置业服务； 2、了解客户需求，促成二手房买卖或租赁业务，并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作；	1、年龄20-35岁，本科及以上学历，不限专业，市场营销、经济管理相关专业优先，热爱销售工作； 2、善于沟通，有较强的语言表达能力； 3、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸；	4K-12K成都
项目管理专员	1、参与并实践公司项目化管理机制的推动与改善； 2、把控项目的进度，监督进展方向，归纳并评估各项目各阶段的交付物； 3、提出、建立、制定并完善各项目合理化建议的制度及流程，为进一步推广各项目奠定基础； 4、项目文档管理工作。	1、年龄20-35岁，重点本科及以上学历，不限专业，财经类、项目管理类相关专业优先； 2、有相关工作经验或校园活动经验丰富者优先； 3、善于沟通，有较强的语言表达能力； 4、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸。	4K-6K成都
提成结算专员	1、负责营业部的提成核算工作； 2、完成各类数据的统计与分析； 3、完成上级安排的其他相关事项。	1、年龄20-35岁，本科及以上学历，财经类相关专业优先； 2、有相关工作经验优先； 3、有较强的进取心、学习能力。	4K-6K成都
合同审核专员	1、 二手买卖合同、租赁合同的审核、补充协议审核； 2、 负责签约名额管控及签单等疑问解答与日常咨询； 3、 协助处理客户纠纷等工作（不定时）； 4、 协助公司领导外出签约（偶尔）； 5、 OA、link系统合同录入工作； 6、进行合同履行情况的跟踪及评估。	1、年龄20-35岁，本科及以上学历，法律相关专业优先； 2、耐心、有责任心。	4K-6K成都
培训部-课研专员	岗位职责： 　　1.完成对公司/培训需求的设计与结果分析 　　2.完成对公司的课程研发及培训相关资料的撰写 　　3.根据培训目的的调整，不断调整和优化课程内容、培训形式及检核方式 　　4.定期组织讲师进行课程研讨会 　　5.根据公司的工作重心的调整，对整个培训体系的修改提出建议	岗位要求： 　　1.本科及以上学历，有培训相关工作经优先 　　2.有较强的学历能力	4K-6K成都

　　

　　

　　加入我们:

　　应聘流程：

　　

　　【现场投递简历】：宣讲—投递简历—现场面试—报到—职前培训—入职

　　【网络投递简历】：请将应聘简历以“毕业院校+姓名+应聘职位”的为主题投递至邮箱 18652662256@163.com，工作人员将在3个工作日之内回复您!

　　公司主页：www.lianjia.com

　　联系方式：  李锐   18652662256

　　公司地址：成都市武侯区龙腾东路36号中海大厦5F

　　公交路线：K1/K2/8/70/77/79/100/111/151/165/801/805/809/840到清水河站

　　在最好的年纪遇见链家，愿你在链家闪耀绽放！